Шта бисте рекли да је, после губитка најбољег запосленика кога сте икада имали, тај запосленик водио конкурента до величине?
Да ли бисте разговарали са смећем? Или патити у тишини?
Нев Енгланд Патриотс нису урадили ни једну од тих ствари.
Да, вероватно сте чули да је Том Бради - бивши бек Патриотса и тренутни стартни куартербацк за Тампа Баи Буццанеерс - довео свој нови тим до доминантне победе Супер Бовла над тешко фаворизованим Кансас Цити Цхиефсом.
После игре, Нев Енгланд Патриотс су поделили једноставан твит од седам речи:
'Честитам највећима свих времена.'
Ових седам речи су моћна лекција у емоционална интелигенција, способност да натерате емоције да раде уместо против вас.
Какве везе емоционална интелигенција има са тим?
Многи су се питали зашто је реализовани бек одлучио да напусти Нову Енглеску.
Да ли је Патриотс није понудио Брадију дугорочни уговор који је желео? Да ли се осећао нецењено због франшизе? Да ли је једноставно желео промену или му је требао нови изазов?
Само Бради зна прави разлог.
Али какав год да је разлог, постало је очигледно да је коначно време да обе стране крену даље.
И ево где емоционална интелигенција - способност препознавања, разумевања и управљања емоцијама - долази до изражаја.
Када играч однесе своје таленте у други град, власништво франшизе може лако да га оклевета. Да навијачи осете да су издани, чак и да подстакну мржњу. (Видети Цлевеланд Цавалиерс и ЛеБрон Јамес, 2010.)
Без обзира на то како Патриотси осећају Брадиев потез иза затворених врата, твеет тима је био сјајан. Све је то било класе, показујући огромну вољу из франшизе према њиховом легендарном беку.
Другим речима, Патриоти су показали да могу бити срећни због Тома Брејдија.
То није лак подвиг, с обзиром на то да се прва година Нове Енглеске након Брејдија завршила потпуно пропуштањем плеј-офа - први пут после више од једне деценије.
које је националности Ерик Декер
Поново смо видели спортске франшизе како би емоције и огорченост могле добро да процене. Уништили су здраве везе, претварајући своје најбоље савезнике у огорчене непријатеље.
Али уз те једноставне честитке, Нова Енглеска је продужила маслинову гранчицу и отворила врата Брадију да се врати у будућности. Не, вероватно више никада као квотербек - већ као амбасадор тима, тренер или да радим у фронт оффицеу.
И размислите о томе, ко боље може да помогне у регрутовању нових талената од особе која се сматра највећом свих времена, савршеним победником?
То је огромна лекција за послодавце свуда:
Ако случајно ваша најбоља особа оде код такмичара, немојте је оклеветати.
Не руши их. Не ругајте им се. Не спали свој мост.
Уместо тога, честитајте им.
Јер ако оставите врата отворена, никад не знате шта ће бити у будућности.
