Навијачи Елона Муска узнемире се када неко сугерише да је време да оде, чак иако његово понашање и даље брине Валл Стреет и чак је оставио личног представника за ТВ инвестиције Јима Црамера да јуче сугерише да Муск би требало да оде на лекарско одсуство .
Извините, али време је за потпунији одлазак. Чак и прошлост. И није зато што Мошус димљени лонац током интервјуа на подкасту Јое Роган, што је резултирало тренутним падом цене акција од 7 одсто.
Тим темпом, ко треба да мрзи продаваче на кратко као што то чини Муск? Иначе, за оне који су сигурни да је Муск је цена акција, од данас поподне, акције је пала за 30 одсто у односу на најнижи ниво од 52 недеље и за 28 одсто од 7. августа, када су цене порасле након што је извршни директор тврдио да ће компанију узети приватно - на 420 долара по акцији. Хов апт.
Упс, лоше му је. Остаје јавно.
је пхил маттингли повезан са дон маттингли
Ако погледате све начине на које је Муск забрљао и замислите да их врши други извршни директор, можда бисте се запитали зашто је та особа и даље имала посао. Ево основних пет разлога због којих би Тесли било боље без Муска као извршног директора или председника. (А за оне који су сигурни да неко ко сумња у Муска мора да има финансијски интерес, ја не поседујем акције Тесле и уопште немам финансијски положај, укључујући и краткорочне акције.)
Акције и коментари лоше утичу на Теслино финансијско стање и будућност
Неке главне дужности генералног директора у јавној компанији су да се придржава регулаторних захтева, избегава да говори ствари које застрашују инвеститоре и обично научи када треба задржати маму. Основни концепт је да желите да тржиште функционише и не желите инвеститорима давати непотребан разлог да оду.
Заборавите на акције које имају руководиоци и директори. Када цена опада, пада и вредност коју инвеститори добијају. Финансирање подржано власничким капиталом обично захтева одређене нивое перформанси акција, с тим да се услови мењају ако је цена акције прениска. Пад акција такође брине добављаче и пословне партнере да је компанија можда нестабилна и да представља слаб ризик.
У прошлости је било корелација између Мускових изјава на Твиттеру и позитивних реакција на залихе . Али то није спречило клизање цене.
Ако би Муск престао да даје непромишљене изјаве, било да јавно оптужује некога преко Твиттера да је педофил, расправљајући о свом плану да компанију преузме у приватност када заиста није имао средстава, оплакујући у интервјуу бол који проживљава као резултат његових обавеза или осветљавања џинта у подкасту, акције би биле боље.
А можда и компанија се не би суочила са две истовремене истраге СЕЦ-а .
Финансијски инжењеринг ставља његове интересе изнад компаније
Јавно предузеће на крају припада акционарима. Држање 20 процената издатих акција не даје Муску право да корпоративне финансије третира као средство за своје личне интересе.
Неки претходни финансијски инжењеринг, попут договора за Теслу да купи СоларЦити, који пружа услуге соларне енергије, били су врло сумњиви. Такође је користио кредитне линије подржане његовим акцијама компаније Телса за улагање готовине у обе компаније додатним куповинама акција. Или да његова друга компанија СпацеКс купи 255 милиона долара обвезница од СоларЦити-а, где су двојица његових рођака такође били главни акционари.
Муск је заложио 36,4 посто свог фонда као залог за личне банкарске зајмове, могуће за улагање у готовини. Ако цена падне превише (извана је немогуће знати колики би био ниво), суочиће се са позивом за маржу и мораће да прода акције, што би могло имати значајан утицај на укупне цене. Барем, то је шта Теслини најновији 10-К извештаји као фактор ризика.
Превише је растресен
Све ово би било пуно за генералног директора са пуним радним временом. Али Муск није то. Према годишњем извештају:
Иако господин Муск проводи значајно време са Теслом и изузетно је активан у нашем управљању, своје пуно време и пажњу не посвећује Тесли. Господин Муск такође тренутно служи као извршни директор и главни технички директор компаније Спаце Екплоратион Тецхнологиес, програмер и произвођач свемирских ракета, и укључен је у друге технолошке подухвате у настајању.
Његова компанија из хобија за бушење мреже транспортних тунела испод Лос Ангелеса започео у шали . '
Да, смешно.
Компанији је потребна стална пажња. Не може да га да, а увођење 120-часовних недеља укупно, како је рекао за Нев Иорк Тимес, значи да се самеље у земљу. Ово није паметно управљање. То је его, а Тесла плаћа цену.
Операције под његовим руководством биле су катастрофа
Део цене су страшне оперативне и финансијске перформансе. Можда грешим, али мислим да Тесла никада у својој историји није испунио ниједно почетно обећање о новом датуму испоруке возила. Аутомобили касне годинама.
Ово има директан и неумољив утицај на дно дна. То значи изгубљени приход када се купци засите, са процењено је да је отказано 24 процента поруџбина модела 3 јер су се људи уморили од чекања.
Када ваша компанија на крају другог тромесечја дугује 9 милијарди долара и има мање од 3 милијарде готовине у готовини, чини се да ће бити задовољство купцима и слање новца редовно.
Колико год неки људи мислили да инхерентни „геније“ превазилази било шта, постоје тренуци када желите дубоко и компетентно искуство. Одличан пример би био када морате да покренете аутомобилску производњу и требате знати како да то функционише.
Тхе Главни рачуновођа Даве Мортон управо је отишао - након месец дана на положају. Ево његове званичне изјаве:
Откако сам се придружио Тесли 6. августа, ниво пажње јавности која се придаје компанији, као и темпо унутар компаније, премашили су моја очекивања. Као резултат, ово ме је навело да преиспитам своју будућност. Желим да ми буде јасно да снажно верујем у Теслу, њену мисију и будуће изгледе и немам неслагања са Теслом
руководство или његово финансијско извештавање.
Врхунска ХР особа такође је дала отказ, обојица који су део 41 руководилац који је само ову годину напустио . Можда је то било због културе подржава 70-часовне радне недеље и култну атмосферу , према извештају Бусинесс Инсидер-а.
Ово није начин за вођење компаније.
Муск би и даље могао бити део - ако би му то допуштао его
Није да нема места за Муска. Могао је учинити оно што су многи други предузетници радили у прошлости: препознати његове границе, довести сезонске менаџере и пронаћи начин да допринесе без потребе да будете најбољи пас.
Али то би захтевало проверу његовог ега, и није јасно да ли је способан за то. Ако не, за добро компаније, запослених, инвеститора и било каквих планова за побољшање света који је можда имао, време је да Елон Муск оде.
