Још увек се сећам када смо први пут размишљали о пресељењу наше компаније у Мајами.
У то време смо били смештени у околини Вашингтона, где смо супруг и ја основали нашу компанију, Тхе Орцхид Боутикуе. Мислили смо да би било лепо живети поред океана, уживати током целе године топлог времена и бити окружени палмама. Будући да је наша малопродаја купаћих костима била у потпуности онлајн, мислили смо да можемо да послујемо било где у САД-у. Оно што је најважније, веровали смо да би наше пословање могло имати користи од близине већине клијената наше нише.
Завршили смо с потезом 2010. године, али озбиљно смо потценили последице пресељења, чак и за тако мали стартуп као што смо били. Ево тешких истина које бисте требали узети у обзир пре пресељења твој компанија:
колико је висок кофи сирибое
1. Вероватно ћете морати да замените неке од својих најбољих запослених
Када смо се преселили, морали смо да се растанемо од неких од наших најцјењенијих чланова тима. У то време нисмо били у позицији да понудимо масовне бонусе за пресељење, а запосленима попут Степхание, наше вољене оперативне менаџерке, оснивање кампа у Мајамију учинило би да њене редовне посете родном Роцхестеру не буду обустављене. Нисмо ни слутили шта би било потребно да се одједном пронађу и обуче групе квалификованих и вештих запослених, све у исто време. И дечко, јесмо ли се провозали.
2. За време транзиције мораћете да раде обе локације
Планирајте да обе локације буду истовремено отворене најмање 30 дана. Звучи уназад као здрав разум, али нисмо ни слутили логистичку ноћну мору која ће постати пресељење растућег предузећа. Један мали пример: Федек нема услугу прослеђивања адреса. Као резултат тога, купци који су тражили убрзане налоге за замену, произвођачи који нису одмах ажурирали нашу корпоративну адресу, па чак и испоруке испорука Федек-а преусмерене су на нашу стару локацију, што је изазвало много главобоља за наше ново и постојеће особље.
3. Цена ће готово сигурно бити виша него што мислите
Трошкови селидбе од куће и до канцеларије (заједно са робом, опремом и намештајем) могу у трен ока нарасти. Ниједна компанија за селидбе се не би обавезала да ће испоручити наше ствари на 1.000 миља далеко у кратком временском периоду. Једини начин да гарантујемо испоруку у два радна дана био је да сами возимо камион од 24 стопе.
Такође морате да обавестите своје клијенте да вам посао може престати пословати неколико дана и да могу назвати и добити говорну пошту ваше компаније. Одлучили смо да ћемо послати е-пошту на нашу маилинг листу, објавити је на нашем блогу и забиљежити на нашој Фацебоок страници. Неки клијенти су и даље били иритирани.
4. Оперативни трошкови у вашој новој држави изненадиће вас
Сазнајте које пореске предности или недостатке ћете имати на жељеној локацији. За разлику од Виргине (где је наше пословање технички основано), Флорида нема порез на доходак државе. Међутим, морате платити државни порез од 7% на комерцијални закуп, што знатно повећава месечне трошкове закупа. Порез на промет за потрошаче такође је нешто већи на Флориди него у Вирџинији. Још горе, с обзиром да су се наше канцеларије сада налазиле у истој држави као и већина наших купаца, ти купци - који су раније били ослобођени пореза на куповину на мрежи изван државе - сада су морали да додају тај трошак на свој рачун за Орцхид Боутикуе.
Јоеи Боса тежина и висина
5. Култура вашег радног места ће се променити на начин који никада нисте очекивали
Знали смо да ће нам недостајати интелектуална стимулација којој смо били изложени на подручју ДЦ-а, али мислили смо да ће друге предности Јужне Флориде надокнадити тај губитак. Међутим, нисмо узели у обзир оно са чиме бисмо се још суочили, попут шока прилагођавања лакшем пословном окружењу и прилагођавања која бисмо морали да унесемо у културу наше канцеларије да бисмо радили са људима који разговарају другачије, понашали се различити и имају различите мотивације од оних на које смо били навикли.
Генерално, пресељење у Мајами омогућило нам је бољи квалитет живота, успешнији портал за е-трговину и прилику да отворимо локацију од цигли и малтера на Јужној плажи. Међутим, дошло је са својим делом изазова и требало нам је скоро две године да се вратимо од потеза. Проблем је у томе што када ваша компанија расте убрзаним темпом, било какве драстичне промене заиста могу утицати на културу, радно време и контролу квалитета. Обавезно планирајте унапред - пре него што кренете.
