Главни Пословне Књиге Зашто се не бисте осећали ленобно док читате на послу

Зашто се не бисте осећали ленобно док читате на послу

Ваш Хороскоп За Сутра

Варрен Буффетт је најуспешнији светски инвеститор. Он троши 80 посто свог дневног читања . Замисли се да те две чињенице нису неповезане.

Али замислите шта би се десило ако би ваш шеф једног дана прошао поред вашег стола и затекао вас са ногама подупртим и књигом отвореном испред вас (наизменично, шефови издвајају минут да размисле како бисте се осећали кад бисте били сведок запосленог заљубљеног у доброј књизи за њеним столом). Одговор наравно зависи од ваше улоге и компаније, али шансе су прилично добре да ваш надређени на следећем прегледу не би похвалио вашу посвећеност целоживотном учењу.

Што је потпуно чудно, маркетиншки гуру и аутор Сет Годин истиче на његов питхи блог недавно . Контекст је очигледно важан - нико не мисли да запослени у малопродаји или хирург-траумат треба да проводе смене хватајући пустоловине Харрија Поттера или Катнис Евердеен - али за већину радника који раде са знањем време са књигама је сат који се добро проводи.

Замените тај статусни састанак часом читања у свим канцеларијама.

„Већина организација не мисли да двадесет вредних запослених проведе сат времена на састанку који је само тангенцијално повезан са њиховом продуктивношћу“, примећује Годин (тачно) у посту. „Али ако седите за столом и читате књигу која мења вашу перспективу, продуктивност или допринос, некако ми се чини да олабавите ...“

Јасно је да многи од нас морају да преокрену своја неиспитана очекивања како изгледа продуктивност. Како би ваша канцеларија могла да покрене лопту на том пројекту? 'Шта би се десило ако би следећи састанак свих руку био отказан, а уместо тога би организација уместо тога прочитала све руке?' пита се Годин.

колико браће и сестара има Трисха Иеарвоод

То није лош предлог. На крају крајева, ако желите да наговестите културну промену у канцеларији, пуштање белешке са ефектом „сви могу слободно читати сада“ неће бити готово ништа. Једини начин да се култура заиста промени је промена понашања, од врха према доле. Други су предложили клуб канцеларијских књига ако желите да подстакнете културу читања и учења.

Па шта треба да читате на послу? Годин пост нуди 20 сјајних предлога , али и на Инц.цом има пуно добрих идеја, укључујући препоруке професора са Станфорда, говорнике ТЕД-а и милијардери .

Искрено, ако бисте видели некога да чита књигу на послу, да ли бисте се осећали као да забушава?