Многи надобудни предузетници љубоморни су на проналазаче, мислећи да су нови изуми кључ нових подухвата. У свом искуству саветујући стартапе, открио сам да је проналазак обично лак део, а најтежи део проналазак претвара у посао.
Потребна је посебна врста особе да би се идеја претворила у посао, са снагама које су често супротне онима које има проналазач.
По мом мишљењу, зато су „две главе боље од једне“ у започињању посла - једна са страшћу и вештином да створи иновативно решење, а друга са пословном вештином, фокусом на купца и способношћу да изгради и води тим.
Ако мислите да сте један од ретких који могу носити оба шешира, проверите да ли пристајете следећим захтевима:
1. Устрајност у изврсности пословног адута
Чак и предузећима која бисте могли сматрати успехом преко ноћи, укључујући Фацебоок и Гоогле, требало је шест или више година да стигну тамо.
Превише изумитеља које знам проводи својих шест или више година усавршавајући производ и у очају одустају ако посао не крене преко ноћи.
2. Не очекујте да ће вас свет пронаћи због вашег изума
Добри пословни људи су прагматичари. Схватају колико је тешко чак привући било чију пажњу у свету Интернета данас, са преко 100.000 нових предузећа која свакодневно започињу широм света.
Приоритет држе у комуникацији, маркетингу и иновативном пословном моделу.
лето глау муж вал морисон
3. Изградња предузећа је тимски рад
Можда ћете моћи сами да измислите производ, али посао захтева партнерство, више дисциплина и верне купце. Ништа о послу није ракетна наука.
Потребни су односи, покушаји и грешке и сталне промене како би се ишло у корак са економским изазовима, еволуцијом културе и новим конкурентима.
4. Потребна вам је чврста кожа и еластичност да бисте преживели и напредовали
Изумитељи и креативни људи често имају велики его и мрзе да пропадну или да их се критикује. На пословној страни не можете научити и окретати се без позитивних и негативних повратних информација од купаца и заинтересованих страна.
Најбољи предузетници носе своје неуспехе као значке храбрости.
5. Продаја себе је важнија од продаје решења
Предузећа воде ваш тим, инвеститори, партнери, а највише купци. Сви они морају да вас виде као поузданог сарадника који дели исте вредности, више него као стручњака који може да смисли решења.
Као нови посао, ви сте марка пре него што имате производ.
6. Поновљиви процеси или потребни за обим пословања
Без обзира колико иновативан био ваш изум, он неће одржати посао уколико га обични људи не могу изградити и продати у обиму у више окружења.
да ли се Давид Муир забавља са било ким
Изумитељи не цене увек документоване процесе, контролу квалитета и метрику. Посао мора да се развија како се шири.
7. Способност прихватања одговорности за факторе који су ван ваше контроле
Лако је кривити неуспехе производа или економију, недостатак инвеститора, неуспехе тимова или апатију купаца, али кривица ништа не поправља.
Добри пословни људи уче на сваком неуспеху и снагу и задовољство проналазе у превазилажењу или избегавању изазова које нису створили.
8. Уживајте у путовању као и у одредишту
Ако је ваша визија проналазача тај сјајни производ или злато на крају дуге, то може бити кратког века или дуго времена.
Изградња предузећа је дуготрајни процес „осмишљавања“, помагања људима појединачно и превазилажења препрека о којима нисте ни сањали кад сте започели.
Нема сумње да је изум добар почетак пословања, али то је само почетак. Ако успех изума дефинишете као велику бирачку скупину која користи решење или као велики финансијски принос, то захтева одрживо пословање.
У новом подухвату побрините се да имате све праве атрибуте. То обично значи да се окружите правим људима, уместо да покушавате све то стрпати у једну главу.
