Двострука оснивачица и извршна директорка Ницоле Бернард Давес зна како направити најпродаваније производе. Све започиње подучавањем ваших запослених да развијају мишљења - и да их стоје уз њих.
Како је Аппле прескочио Сони да створи иПод, који је у основи убио Валкман? Све се сводило на правило без силоса.
Мусково питање наизглед може изгледати обично, али то је све само не. Ево четири разлога зашто.
То је лекција о емоционалној интелигенцији.
Дан Прице изазвао је галаму исплативши запосленима минималну плату од 70.000 америчких долара. Сада жели да тај метеж претвори у револуцију.
Ново истраживање неуронауке помаже нам да одржимо равнотежу између пословног и приватног живота, носимо се са стресом на послу, повећамо успех и благостање и искусимо више среће.
Који је највећи део посла Сундара Пицхаија као шефа Гоогле-а? Можда ћете се изненадити када то сазнате.
Велика је разлика између преживања и решавања проблема.
Гоогле је 2012. године започео вишегодишњи пројекат како би открио како да сагради савршен тим. Ово су открили.
Само да додам још једно: Ако то не можете, жалим вас.
Оснивач и извршни директор Морган ДеБаун говори о томе како је кренула у једну од најгрубљих година забележених за медијске компаније фокусиране на Црноамериканце.
4 начина за побољшање тимског морала када су сви изгорели
Опростио се преко Зоома од своје идеје од милијарду долара и ... отишао је. Сада оснивач Доллар Схаве Цлуб-а гледа у будућност - док се бори са својом прошлошћу.
Оснивачица Феноменалне жене и нећакиња Камале Харрис има двојаки приступ предвиђању трендова у свом послу са социјалним утицајем.
Колико сте ефикасни као вођа, своди се на средину коју негујете.
Пет личних фаворита председавајућег и извршног директора Берксхире Хатхаваи-а.
Степх је водила стратегију и раст друштвених медија за Инц. Прави оптимиста, увек је тражила сребрне облоге.
Како је аутор „Добар према великом“ схватио да су вође важне.