АМЦ-јев „Тхе Валкинг Деад“ је проблематична емисија. Ликови доносе необјашњиве одлуке. Чини се да нико никада не каже: 'Хеј, уместо да свуда шетамо, шта ако смо се возили бициклима?' Али постоји једна ствар око које се сви слажу: Неган Јеффреи Деан Морган-а љуља кућу. Волите га или мрзите, Неган је вођа који обавља ствари против свих шанси и он оличава неке особине које предузетници или лидери малих предузећа требају да би преживели.
Каризматичан је. Шепуре се. Прљаве послове обавља сам уместо да се ослања на минионе. Наравно, познат је по њему тукли људе који крше правила до смрти са Луцилле, његовом бејзбол палицом умотаном у бодљикаву жицу, и захтева да његови људи клекну пред њим као да је нека врста божанства, али заправо је заиста ефикасан вођа. Чињеница је да лидери долазе у свим облицима и од готово свих можемо нешто научити. Па да видимо шта можемо научити од Неган.
адам г севани нето вредност
Пре свега, ако сте изван племена, није важно ако не одобравате методе вође. Битне су само две ствари. Прво, да ли вођа чини свој народ бољим? У Негановом случају, апсолутно. Узео је грубу групу преживелих и претворио их у брутално ефикасну војску и заједницу.
Друго, да ли су методе вође оправдане у тренутном окружењу? У нашем свету, Неган би био манијак који би за дан имао лисице на рукама, али у његовом постапокалиптичном свету зомбија који једу месо, где је једино важно да одржавају ваше људе на животу, његове методе имају сасвим смисла.
Писао сам о концепту ретке пасмине и враћаћу му се с времена на време, укључујући и сада. Ретка пасмина је неко ко се наслања на особине личности које за већину људи уништавају недостатке - опсесивност, врелу нарав, нарцизам - и претвара их у моћну лидерску имовину. 99 посто људи не може да се избори са тим триком; Ретке расе могу.
Неган је ретка раса. Отпакујмо четири начина како овај јединствени лик претвара своје личне пороке у лидерске врлине и погледајмо како то можете учинити - без, знате, спаљивања лица својих врућим пеглом кад су закаснио на састанак
1. Користите прекомерно самопоуздање да бисте уклонили страх.
Неганови говори свом народу, Спаситељима, су врхунац. Хипнотичан је и мотивишући, отпуштајући своје људе са сопственим уверењем да могу да превазиђу било коју препреку у овом застрашујућем новом свету. Јер он верује у то верују и његови људи. Ако се Неган не боји, онда мора бити на врху ствари, што значи да могу радити свој посао.
Прекомерно самопоуздање у погрешној ситуацији је опасно, али када га доведете на право место у право време, надахњујете своје људе да верују да могу да померају планине. Прецизирајте речи које ћете изговорити, вредности које ћете подржати и радње којима ћете све то подржати, а затим окупите трупе.
2. Превише харизме може бити предност.
Наслонивши се насмешеним, палчевима закаченим у петље за ремен, Неган може бити чист шарм ... док то не учини. Али контраст је тај који је моћан. Тип је убица, али је паметан. Зна да да бисте освојили срца и умове, морате спојити мало беса и трауме тупе силе са пуно доброте, разумевања и „Аттабои-а“. Чини то маестрално и доводи људе на своју страну.
Нико не жели о себи да размишља као о манипулатору, али то раде сви вође. Оно што манипулацију чини бенигном је транспарентност и сврха. Сурово је истргнути нечији ланац, али ако сте отворени у покушају да подметнете свој тим и јасно да је оно што желите да постигну добро за све, они ће вам пружити подршку. Схватите шта вас и ваше следбенике мотивише и будите сигурни да они виде јасне разлоге иза онога што тражите од њих и стећи ћете њихову емпатију и поштовање.
3. Дајте свом егу и људима сврху ... и бренд.
Један од потписа Спаситеља је да на терену сваки од њих каже: 'Ја сам Неган'. Неган је прва марка постапокалипсе! Његова потреба да буде Човек одражава монструозни его, али такође даје и најнижем Спаситељу на тотемском полу разлог да настави даље. Они не траже само храну и тероришу друге заједнице; спашавају људе, уводе ред и чувају цивилизацију. Ко не би добио отказ да буде део тога?
Већина вођа има здрав его. Али ако тај его подстиче велику визију, а ви можете учинити да се ваши људи осећају као да су део њихове визије у животу, поставиће се иза вас. Каква је твоја визија - како Сетх Годин пише, твој БХАГ, твој велики, длакави, одважни циљ? Не држите поклопац на њему. Подели. Евангелизујте за то. Имајте план како то да се оствари и не одступајте од њега.
4. Не тражите од својих људи да раде било шта што ви сами не можете.
Једна од мојих омиљених максима вођства је: „Лидери иду први“. Значи, лидери не траже од својих људи да раде било шта што сами нису спремни. Мислим да је то оно што Неган чини толико убедљивом. Толики зликовци из ТВ-а и филма имају лакере који раде свој прљави посао. Не Неган. Он сам убија, сакати и мучи. У реду, он то ради зато што је осветољубиви садиста, али нико није савршен. Не осуђујем.
Поента је у томе да ако сте гладни да уклоните конкурента или поремете индустрију, немојте ништа делегирати док прво не запрљате руке. Упути позиве. Ставите у дуге сате. Помети подове. Нека ваши људи виде како дајете крв, зној и црева пре него што их замолите за било шта, а ви нећете морати да тражите.
